T-Mobile Crește Dividendele și Se Orientează Spre Randamente Atractive pentru Investitori
T-Mobile a anunțat joi o veste care sugerează că afacerile merg bine, poate chiar mai bine decât se aștepta. Consiliul de administrație al operatorului a declarat un dividend trimestrial de 1,17 dolari, cu 15 cenți, sau 15% mai mult decât dividendul de 1,02 dolari pe acțiune plătit în același trimestru al anului trecut.
Dividende și Randamente
Dividendul este plătit pe 10 decembrie 2026, acționarilor înregistrați până la închiderea activității pe 25 noiembrie 2026. Cele patru dividende trimestriale anterioare, plătite pe 10 septembrie 2026, 11 iunie 2026, 12 martie 2026 și 11 decembrie 2025, au fost de 1,02 dolari pe acțiune în fiecare trimestru. Cu creșterea dividendului, randamentul T-Mobile se apropie de 3%. Dacă T-Mobile menține suma nouă a dividendului constantă pentru următoarele patru trimestre, plata ar ajunge la 4,68 dolari. Bazat pe prețul de închidere de joi de 165,35 dolari, randamentul T-Mobile este de 2,83%.
Creșterea dividendului este, de obicei, un semn că afacerile unei companii merg bine. Următorul raport privind profiturile T-Mobile, care acoperă al treilea trimestru al anului 2026, va fi publicat miercuri, 28 octombrie 2026, la ora 16:30 EDT, după închiderea piețelor la ora 16:00 EDT.
Schimbări de Conducere și Performanța Acțiunilor
T-Mobile conduce de obicei industria în anumite categorii financiare. Această evoluție are loc pe fundalul tranziției adesea discutate a T-Mobile către un operator digital-first. Compania a închis locații, a concediat angajați și a obligat abonații cu contracte vechi să se înscrie la planuri mai scumpe, dar cu mai multe beneficii.
CEO-ul actual al T-Mobile, Srini Gopalan, a preluat conducerea de la Mike Sievert, care a condus compania din aprilie 2020 până în octombrie 2025. Înainte de Sievert, legendarul John Legere a fost CEO al T-Mobile timp de șapte ani și jumătate. Legere a transformat T-Mobile de la ultimul loc printre cei patru operatori de bază din națiune întruri providerul wireless cel mai inovator și cu cea mai rapidă creștere dintre Big 4. A fost numit cel mai bun CEO din industria wireless de site-ul Glassdoor timp de cinci ani consecutivi.
Sub conducerea lui Legere, T-Mobile a eliminat contractele pe două ani și a lansat Planul de Rate pentru Echipamente (EIP), care a fost prima inițiativă Uncarrier. El a lansat, de asemenea, beneficii precum Netflix pe noi și T-Mobile Tuesdays. În timpul erei Legere, prețul acțiunilor T-Mobile a crescut de la 12-13 dolari la 89,50 dolari. Cu Mike Sievert la conducere, acțiunile T-Mobile au crescut de la 85 dolari la aproximativ 210 dolari. Prețul acțiunilor T-Mobile a scăzut brusc sub Gopalan. De când a preluat conducerea, acțiunile au scăzut cu 21%.
Se pare că acțiunile celor trei mari operatori au devenit piese de randament, în linie cu acțiunile companiilor de utilități electrice. Dividendul Verizon este ușor peste 6%, în timp ce AT&T are un randament de aproximativ 4,4%.